Ученики «Роснефть-классов», работающих в Якутии в рамках корпоративной системы непрерывного образования «Школа — вуз — предприятие», не только получают углубленные знания по многим предметам, но и ежегодно участвуют в интересных развивающих мероприятиях.
Сотрудники предприятия «Таас-Юрях Нефтегазодобыча», которые курируют РН-классы, провели для учеников школы № 1 Ленска профориентационный тренинг «Отказываюсь выбирать». Звучит парадоксально, ведь каждый ученик старших классов сталкивается с необходимостью выбора будущей профессии. Но авторы тренинга объясняют: сначала нужно понять себя, свои настоящие желания и способности. И, если успешно пройти этот этап, то сделать выбор совсем не сложно.
В начале тренинга для учащихся провели весёлую игру, которая помогла переключиться с учебных дел. Затем ребятам показали корпоративный ролик о предприятии «Таас-Юрях Нефтегазодобыча».
«Тренинг ‘‘Отказываюсь выбирать!’’ помогает понять свои особенности. Понять востребованность профессии на рынке труда и то, какие способности и отличительные черты лежат в основе выбора профессии. Тренинг проходил для учащихся 10–11 «Роснефть-классов» города Ленска, также он пройдёт в Мирном и Якутске. В его проведении помогали ребята из Совета молодых специалистов — геолог, химик-технолог, лаборант химического анализа», — рассказала один из спикеров тренинга, главный специалист по молодёжной политике ООО «Таас-Юрях Нефтегазодобыча» Светлана Кучеренко.
«Считаю, что всё прошло замечательно: ребята реагировали отлично, участвовали во всех активностях, которые мы им предложили. В конце, когда они рекомендовали друг другу профессии, действительно, учитывали особенности пройденного заранее тестирования по выбору профессии и знания, полученные на тренинге. Мы очень надеемся, что тренинг им помог и, что ребята придут на наше предприятие в качестве молодых специалистов. Возможно, кто-то поступит на целевые места в Мирнинский политехнический институт или другие вузы», — добавила Светлана Кучеренко.
На тренинге учеников при помощи фото и видеоконтента познакомили поближе с работой компании и сотрудниками, которые в ней трудятся. Самые внимательные отвечали на вопросы тематической викторины. Также ребята в течение дня посетили различные мероприятия, организованные специалистами предприятия.
Судя по отзывам школьникам, этот формат взаимодействия им понравился и оказался полезным, отметили в «Таас-Юрях Нефтегазодобыча».
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: