В этом году отрабатывается механизм на подборе руководителей учреждений в сфере культуры. Как заявил премьер-министр Якутии Владимир Солодов, в дальнейшем преобразования в кадровой политике затронут государственные органы исполнительной власти.
«Мы начали с должностей в сфере культуры и дальше планируем отбирать руководителей органов государственной власти через такой механизм», — заявил Владимир Солодов в комментарии СМИ.
Глава кабмина республики не исключил, что подбор кадров начнется на уровне заместителей министров: «Сегодня план не сформирован, не буду забегать вперед. Мы сейчас будем смотреть: может быть, это будут заместители министров для начала, но сейчас рано говорить о конкретных должностях».
«Нам очень важно, что замещение управленческих должностей становится открытым процессом, где любой желающий, соответствующий квалификационным требованиям, мог подать заявку на участие. Мы планируем эту практику расширять», — подчеркнул председатель правительства.
В октябре по результатам открытого конкурсного отбора назначен руководитель Гостеатра оперы и балета, на очереди – вакантная должность директора Национального художественного музея Якутии.
После продолжительного заочного тура конкурса на должность руководителя НХМ из 17 претендентов осталось 11 человек. Основная часть кандидатов из республики, но также участвуют представители из Томска, Ямало-Ненецкого АО, Екатеринбурга и других регионов, которые очно представили программы развития музея.
Итоговые результаты огласят 25 декабря, после чего отобранная кандидатура будет представлена на утверждение главе республики.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: