Минтруд опроверг информацию об изменениях в правилах увольнения

Поделиться новостью:

Министерство труда и социальной защиты России опровергло появившуюся в СМИ информацию о том, что с 1 февраля изменились правила увольнения. Об этом сообщается на сайте ведомства, пишет «Парламентская газета».


Ранее СМИ сообщили, что, по новым правилам увольнения, с 1 февраля работнику должны выдавать документ о трудовой деятельности по форме СТД-Р.

Как сообщили в пресс-службе министерства, сведения по форме СТД-Р будут выдаваться работодателем тем работникам, которые выбрали электронный формат трудовой книжки, по их запросу и не только при увольнении. Приказ о форме СТД-Р в настоящее время находится на госрегистрации в Министерстве юстиции РФ.

В ведомстве напомнили, что с 1 января в силу вступил закон об электронной трудовой книжке. Работодатели до 1 июля должны уведомить об изменениях до 1 июля, а работники до 31 декабря — подать письменное заявление о выборе электронной или бумажной трудовой книжки. Если работник не подал заявление, работодатель продолжит вести его трудовую в бумажном формате.

Ранее «Парламентская газета» сообщала, что россияне смогут получать выписки из трудовых книжек в МФЦ.

Другие наши материалы:

Минпромгеологии Якутии опровергает информацию о строительстве химического завода в регионе

Министерство промышленности и геологии РС (Я) продолжает работу с обращениями граждан, поступившими через социальные сети. Так, жителя города Якутск интересовал...

«За природой надо ухаживать». Лесопромышленник с 30-летним стажем Виктор Будищев о шахматной рубке и опасности перестойной древесины

Минэкологии Якутии: на территории республики нет массовой вырубки лесов. Будет производиться заготовка древесины

Минэкологии республики опровергает информацию о вырубке леса в Амгинском районе, сообщили ЯСИА в пресс-службе ведомства.В минувшие дни в соцсетях было размещено обращение,...

Минтруд опроверг информацию об изменениях в правилах увольнения

Министерство труда и социальной защиты России опровергло появившуюся в СМИ информацию о том, что с 1 февраля изменились правила увольнения. Об этом сообщается на сайте ведомства, пишет «Парламентская газета».


Ранее СМИ сообщили, что, по новым правилам увольнения, с 1 февраля работнику должны выдавать документ о трудовой деятельности по форме СТД-Р.

Как сообщили в пресс-службе министерства, сведения по форме СТД-Р будут выдаваться работодателем тем работникам, которые выбрали электронный формат трудовой книжки, по их запросу и не только при увольнении. Приказ о форме СТД-Р в настоящее время находится на госрегистрации в Министерстве юстиции РФ.

В ведомстве напомнили, что с 1 января в силу вступил закон об электронной трудовой книжке. Работодатели до 1 июля должны уведомить об изменениях до 1 июля, а работники до 31 декабря — подать письменное заявление о выборе электронной или бумажной трудовой книжки. Если работник не подал заявление, работодатель продолжит вести его трудовую в бумажном формате.

Ранее «Парламентская газета» сообщала, что россияне смогут получать выписки из трудовых книжек в МФЦ.

Другие наши материалы:

Застрявшим на острове Русский во Владивостоке студентам-якутянам оказывают помощь

Застрявшим на острове Русский во Владивостоке студентам-якутянам оказывают помощь

Постпредство Якутии контролирует ситуацию и держит связь с застрявшими во Владивостоке на острове Русский студентами-якутянами. Как сообщил ЯСИА постоянный представитель...

Педагог-психолог объяснила, в каком возрасте можно давать ребенку телефон в личное пользование

Педагог-психолог объяснила, в каком возрасте можно давать ребенку телефон в личное пользование

Педагог-психолог центра социально-психологической поддержки семьи и молодежи Якутска Айталина Тимофеева в передаче "Акутальное интервью" канала Якутия24 рассказала о том, когда...