Власти Якутии работают над концепцией совершенствования системы оплаты труда бюджетников

Поделиться новостью:

Председатель правительства Якутии Евгений Чекин рассмотрел подготовленную министерством труда и социальной защиты концепцию совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики республики на 2018-2024 годы.


Документ направлен определение подходов по повышению заработной платы работников бюджетного сектора до 2024 года, в том числе особое внимание уделено восстановлению возникшей дифференциации в оплате труда работников с учетом реализации «майских» указов президента страны 2012 года. Одним из направлений концепции является повышение минимального размера оплаты труда.

На совещании 10 мая Евгений Чекин отметил необходимость поэтапного восстановления соотношений в уровне оплаты труда работников бюджетной сферы в зависимости от квалификации работника. После доработки основных блоков концепции правительство разработает план действий по реализации документа.

«Необходимо достигнуть равновесия в вопросе дифференциации заработной платы высококвалифицированных специалистов и работников с низкой квалификацией. Исходя из реальной ситуации, необходимо проанализировать еще раз эти вопросы с экономической точки зрения», – отметил глава кабинета министров и отправил документ на доработку.

Другие наши материалы:

Айсен Николаев поздравил учащихся и педагогов Жатайской СОШ с открытием Центра «Точка роста»

Айсен Николаев поздравил учащихся и педагогов Жатайской СОШ с открытием Центра «Точка роста»

В центре будут внедрять новые методы обучения и воспитания, образовательные технологии программ цифрового, естественнонаучного, технического, гуманитарного и социокультурного профилей

Власти Якутии работают над концепцией совершенствования системы оплаты труда бюджетников

Председатель правительства Якутии Евгений Чекин рассмотрел подготовленную министерством труда и социальной защиты концепцию совершенствования системы оплаты труда работников бюджетного сектора экономики республики на 2018-2024 годы.


Документ направлен определение подходов по повышению заработной платы работников бюджетного сектора до 2024 года, в том числе особое внимание уделено восстановлению возникшей дифференциации в оплате труда работников с учетом реализации «майских» указов президента страны 2012 года. Одним из направлений концепции является повышение минимального размера оплаты труда.

На совещании 10 мая Евгений Чекин отметил необходимость поэтапного восстановления соотношений в уровне оплаты труда работников бюджетной сферы в зависимости от квалификации работника. После доработки основных блоков концепции правительство разработает план действий по реализации документа.

«Необходимо достигнуть равновесия в вопросе дифференциации заработной платы высококвалифицированных специалистов и работников с низкой квалификацией. Исходя из реальной ситуации, необходимо проанализировать еще раз эти вопросы с экономической точки зрения», – отметил глава кабинета министров и отправил документ на доработку.

Другие наши материалы:

Айсен Николаев поздравил учащихся и педагогов Жатайской СОШ с открытием Центра «Точка роста»

Айсен Николаев поздравил учащихся и педагогов Жатайской СОШ с открытием Центра «Точка роста»

В центре будут внедрять новые методы обучения и воспитания, образовательные технологии программ цифрового, естественнонаучного, технического, гуманитарного и социокультурного профилей

Scroll Up