Увеличить зарплаты собираются 32% российских работодателей. Кроме того, 35% бизнесменов хотят в следующем году расширять штат. 15% опрошенных планируют ввести новую систему премирования сотрудников, а 9% — расширить варианты нематериальных бонусов.

Также работодатели собираются открывать новые направления деятельности (35% опрошенных), активно обучать сотрудников (23%), увеличить бюджет на рекламу и маркетинг (19%).

В опросе участвовали более 1,5 тысячи человек.