Categories: Главное

Права работающих дистанционно защитят Трудовым кодексом РФ

Соответствующий законопроект первого чтения планируется рассмотреть на заседании Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов 15 июля

Для удалённо работающих граждан будут обеспечены гарантии сохранения зарплаты и соблюдения режима труда. Соответствующий законопроект первого чтения планируется рассмотреть на заседании Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов 15 июля, сообщает «Парламентская газета».


Поправки в Трудовой кодекс, сохраняющие гарантии для работников, временно переведённых на удалённую работу в связи с чрезвычайными обстоятельствами, внесены группой сенаторов и депутатов во главе со спикером Совета Федерации Валентиной Матвиенко и спикером Госдумы Вячеславом Володиным.

В Трудовом кодексе уточняются положения об особенностях удалённой работы. Поправками вводятся три формата удалённой работы: постоянная, временная и комбинированная. На временную удалённую работу сотрудников могут перевести либо по соглашению сторон, либо по производственной необходимости, либо в случае чрезвычайной ситуации.

Согласно законопроекту, трудовые отношения в удалённом режиме должны быть закреплены дополнительным соглашением. Однако при форс-мажорных обстоятельствах компании вправе перевести сотрудников на удалённую работу, издав соответствующий локальный акт.   Также в кодексе появляются нормы и о соблюдении режима труда и отдыха сотрудников, работающих из дома.

Руководитель должен будет прописать в договоре с сотрудником время выполнения его функций в пределах рабочего времени. А в локальном акте компании установят сроки, в течение которых сотрудник обязан отвечать на звонки и письма начальства. Предлагается прописать право работников «на неприкосновенность времени отдыха». Звонки и задания в нерабочее время могут поступать или с согласия сотрудников, или в случае чрезвычайной ситуации, причём с оплатой как за сверхурочные работы, следует из поправок.

Документом также устанавливается и возможность компенсации расходов удаленных работников.

«Мы прекрасно понимаем, что в трудовых отношениях работник является слабой стороной, и поэтому нормы Трудового кодекса должны в первую очередь защитить права и интересы работников, но при этом учитывать законные экономические интересы работодателей», — ранее сказал глава парламентской фракции «Единая Россия» и один из авторов проекта закона, глава фракции «Единая Россия» Сергей Неверов.

Recent Posts

  • Главное
  • Общество

В Якутске временно ограничат движение транспорта в период празднования Рождества

Водителей просят заранее планировать маршруты движения

06.01.2026
  • Главное
  • Здоровье

Минздрав Якутии проводит проверки медучреждений в период праздников

ЯРКБ посетили зампред правительства Якутии Георгий Степанов и министр здравоохранения региона Лена Афанасьева

06.01.2026
  • Новости

Гороскоп на 6 января 2026 для всех знаков зодиака

Овны (21 марта — 19 апреля) 6 января для Овнов станет днем, полным энергии и…

05.01.2026
  • Традиции

Рождественский сочельник: традиции, приметы и строгие запреты «тихого вечера»

Рождественский сочельник — это таинственный день в череде зимних праздников

05.01.2026
  • Интересное

Когда нужно убирать елку: даты, приметы, важные нюансы

Есть даты, которые превращают этот ритуал в особый обряд завершения праздничного цикла

05.01.2026
  • Основное
  • Транспорт

Из Якутска в четыре района начали курсировать пассажирские автобусы

Восстановлено регулярное движение автобусов по направлениям в Горный, Намский, Хангаласский и Чурапчинский улусы

05.01.2026