«Полиметалл» стирает границы: инклюзивные и оздоровительные проекты для маленьких якутян

«Полиметалл» в Якутии продолжает поддерживать детские образовательные и оздоровительные учреждения, для которых помощь является не только финансовым вливанием, но и настоящим катализатором положительных изменений. В период летних каникул предприятие реализовало четыре проекта для детей разного возраста: от дошкольников до подростков.

«Светлячок» в Томпо: территория детства, творчества и поддержки семьи

В рамках соглашения с муниципалитетом компания подарила современную безопасную детскую площадку Центру социальной защиты населения в поселке Хандыга. Для учреждения, являющегося опорной точкой для многодетных семей и детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, это стало значимым событием. Игровой комплекс обогатил и разнообразил деятельность летней досуговой площадки «Светлячок», став местом для развития физических навыков и командных игр.

Здесь, по словам заместителя руководителя центра Анастасии Красновой, удалось создать теплую атмосферу: «Дети сдружились, привыкли друг к другу, что даже не хотели расставаться». Скрупулезный труд педагогов подтверждён творческими успехами воспитанников. Так, во время летнего сезона юные художники под руководством педагога-воспитателя Натальи Азоркиной Вера Неймохова, Виктория, Лилия и Роман Рудых, Арина Ситникова стали лауреатами в номинации «Мы — против наркотиков» международного конкурса рисунков о здоровом образе жизни. Звание лауреатов 1-й степени присуждено Герману Тегюрюкову и Тимофею Уваровскому — участникам всероссийского конкурса, посвящённого семье.

Мамы школьников также с удовлетворением отмечают, что летняя площадка стимулировала активный отдых и общение детей.

«Сайын» в Якутске: среда друзей и равных возможностей

Еще один глубокий социальный эффект имела поддержка инклюзивного лагеря с круглосуточным пребыванием «Сайын» в Якутске. Этот проект Центра психолого-медико-социального сопровождения г. Якутска был организован педагогами с целью точечной помощи детям, требующим не только внимания, но и профессионального подхода. Благодаря материальной поддержке «Полиметалла» в лагере удалось создать комфортные и безопасные условия для реализации специальной программы «ДРУГой мир. Создано детьми».

Как рассказывает директор учреждения Любовь Колодкина, «каждый день смены был наполнен смыслом: психологические тренинги, творческие занятия, лечебный массаж, квесты и экскурсии. Воспитатели, психологи и логопеды создали уникальную атмосферу доверия, что особенно важно для детей с ментальными нарушениями. Многие из них впервые отдыхали в лагере с круглосуточным пребыванием и получили опыт самостоятельного пребывания в поддерживающей среде».

По словам специалистов, поддержка промышленной компании, в числе первых оперативно откликнувшейся на их инициативу, позволила реализовать сложную и комплексную задумку. Доказательством ее эффективности стали конкретные итоги. Так, за время пребывания в лагере дети приобрели жизненно необходимый опыт социализации, преодолели барьеры к общению и стали более уверенными. В свою очередь, их семьи и родители получили бесценную передышку и надежду на адаптацию детей с особыми потребностями.

Адресная помощь отдаленным районам

Компания в летние месяцы помогала и самым маленьким жителям отдаленных наслегов. Так, в рамках конкурсов социальных проектов в Томпонском и Верхоянском районах реализованы два проекта-победителя. В верхоянском Хайысардахе впервые с 1962 года построен игровой комплекс для малышей – воспитанников Эльгетского детского сада «Чуоранчик». До этого лета в селе функционировала только одна спортивная площадка для взрослых и школьников.

На стадии завершения находится ввод специализированной этноплощадки для детского сада «Оленёнок» в Тополином. Наставники с 2018 года при содействии недропользователя решают актуальные задачи по сохранению и развитию самобытной культуры эвенов-оленеводов. Планируется, что и этот очередной проект будет привить подопечным еще в их раннем возрасте уважение и любовь к родным традициям и ценностям.

«Полиметалл» реализует не разовые акции, а системные и продуманные проекты. В живом взаимодействии с педагогами различных учреждений ведется кропотливая работа для воспитания подрастающего поколения. Сами горняки уверены, что это лучшая инвестиция в устойчивое будущее региона, где работает их компания.