Categories: Общество Основное

Минтруд планирует принять пакет мер для сохранения занятости граждан

Министерство перевело в ежедневный режим мониторинг ситуации на рынке труда

Минтруд России рассчитывает до конца недели принять меры, направленные на сохранение занятости граждан и поддержку компаний, перестраивающих свою работу. Министерство перевело в ежедневный режим мониторинг ситуации на рынке труда. Об этом во вторник сообщил журналистам глава ведомства Антон Котяков, передает ТАСС.

«Минтруд России перевел в ежедневный режим мониторинг ситуации на рынке труда. Мы видим, что на текущий момент многие компании, которые приостанавливают работу, берут паузу для перенастройки производственных и логистических процессов. Уже до конца недели мы рассчитываем принять первый пакет мер в сфере занятости, направленный в первую очередь на сохранение занятости граждан и поддержку тех компаний, которые перестраивают работу«, — сказал он.

В пресс-службе ведомства также напомнили, что Трудовой кодекс гарантирует работнику оплату даже в период, когда компании взяли временную паузу для перестройки технологических цепочек или решения вопросов логистики.

Если речь идет об объективных обстоятельствах — проблемы с поставкой товаров, отсутствие комплектующих — на время простоя работник получает две трети оклада. В случае простоя по воле работодателя — должны выплачиваться не менее двух третей заработной платы. Когда компания принимает решение о сокращении штата или ликвидации организации, работники должны получить уведомление за два месяца, в том случае, если сокращение массовое — за три месяца. Под сокращение штата по закону не могут попадать беременные, женщины с детьми до трех лет, одинокие матери, воспитывающие детей-инвалидов, единственные кормильцы малолетних детей и ряд других категорий.

При сокращении штата работодатель обязан выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка. «При этом, если работник в течение 14 дней после увольнения встал на учет в центры занятости, то работодатель продолжит выплаты в размере средней заработной платы работника в течение второго и третьего [месяца] после увольнения, если за этот период гражданин не сможет трудоустроиться. Для территорий Крайнего Севера этот период дольше — со второго по шестой месяцы поиска работы«, — пояснили в ведомстве.

Для защиты трудовых прав и получения причитающихся выплат в полном объеме работник может обратиться в Государственную инспекцию труда. Кроме того, на круглосуточный режим работы перешла федеральная горячая линия Роструда, региональные горячие линии работают ежедневно с 9 утра до 9 вечера.

______________________________________________________________

Объясняем.рф

Следите за самым важным и интересным в Telegram-канале ЯСИА

+1
0
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0

Recent Posts

  • Дайджест

Обзор интересных и популярных новостей в Якутии за 12 февраля

Обзор публикаций за среду

12.02.2025
  • Общество

В Хангаласском улусе слушатели курсов создали кукол и сняли короткие анимационные фильмы

Обучение прошло на базе колледжа цифровых технологий «Айтыын»

12.02.2025
  • Общество

Фоторепортаж: этнографическая школа по пищевой культуре холода прошла в Доме Арчы

Ведущие ученые провели лекции по инновационным исследованиям, а также состоялись мастер-классы по брендингу местного производства

12.02.2025
  • Общество

Ветерану из Эвено-Бытантайского района вручили медаль к 80-летию Победы

Христина Горохова - ветеран тыла, долгожитель села Кустур

12.02.2025
  • Главное
  • Общество

Следователь с позывным Шаман из Якутии рассказал о сохранении правопорядка на новых территориях

В новых подразделениях Следственного комитета РФ собрались истинные патриоты и профессионалы

12.02.2025
  • Общество

Ольга Балабкина встретилась в Мирном с волонтёрами районного штаба «Мы вместе»

Волонтёры изготавливают окопные свечи, спички длительного горения, шьют одежду, плетут сети, собирают гуманитарную помощь

12.02.2025