Глава кабмина РФ предложил ввести более гибкие формы рабочего времени

Дистанционная занятость в РФ нуждается в регулировании трудовым законодательством, нужны более гибкие формы рабочего времени, заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев, пишут РИА Новости.

---

«Ну вот у нас есть классика, так сказать, трудового законодательства. Что это такое — трудовой договор, продолжительность рабочего дня — 8 часов, допустим, о которых вы говорите, соответственно, трудовое время, дисциплинарная ответственность и целый ряд других явлений, включая место рабочее. Но в мире все изменилось — значительная часть людей работает просто дома», — сказал Медведев в программе «Диалог» в эфире «России 24».

По его словам, появилась целая когорта людей, которых называют фрилансерами, и их количество с каждым годом растет. Причем, как отметил премьер, эти люди вполне прилично зарабатывают. «Но они никак не связаны с правилами внутреннего распорядка, необходимости в 9 часов приходить, например, а в 6 часов уходить, отлучаться с работы только с разрешения начальника и так далее», — пояснил он.

«Поэтому очевидно, что та же самая дистанционная занятость нуждается в регулировании в рамках трудового законодательства. И в будущем, очевидно, с учетом цифровизации, появления большого количества роботов, вот такого рода занятость будет все больше и больше распространяться», — подчеркнул Медведев.

При этом понятно, добавил председатель правительства РФ, «что не все будет дистанционным, нельзя доводить до абсурда и эту модель». Он привел в пример работу сантехника, который не может работать дистанционно.

По мнению Медведева, необходима возможность регулировать различные трудовые отношения, а также трудовое время, гибко, с учетом современного развития экономики.