За счет оперативного управления технологическими операциями простои каждого самосвала удалось снизить на 114 минут за смену
На производственной площадке Удачнинского горно-обогатительного комбината АЛРОСА подвели результаты работы новой автоматизированной системы управления горнотранспортными работами «Цифра. Карьер». Благодаря разработке коэффициент использования самосвалов на алмазном карьере «Зарница» вырос на 15%. За счет оперативного управления технологическими операциями простои каждого самосвала удалось снизить на 114 минут за смену.
Сегодня к системе подключено 163 единицы техники, в том числе 122 автопоезда, 26 карьерных поездов, 9 погрузчиков и 6 экскаваторов. На горную технику установлены бортовые комплекты датчиков, информация с которых со статусами состояния техники, геопозицией и учетом рейсов поступает в диспетчерскую.
В режиме реального времени диспетчеры анализируют карту с движением горной техники и подробной информацией о каждой машине: движение, ожидание, разгрузка/погрузка горной массы, статистика по объемам работ, простои. Высокую производительность процесса поддерживает специально созданный центр управления операциями. Частью системы является планшет в кабинах машинистов и водителей, с помощью которого они могут фиксировать возможные поломки техники и общаться напрямую с диспетчерской.
Внедрение системы диспетчеризации позволило управлять процессами на горизонте смены, наладить сбор данных, в реальном времени проводить мониторинг потоков транспортировки кимберлитовой руды, мгновенно отслеживать ключевые показатели эффективности техники и на их основе оперативно принимать решения.
«На базе автоматизированной системы управления горнотранспортными работами запустили проект «Идеальная смена». Мы решили объединить в один процесс несколько операций, которые раньше были разнесены во времени. Теперь на технологических площадках – пит-стопах – технику одновременно заправляют, осматривают и проводят необходимый ремонт. В результате обслуживание самосвалов сократилось с 60 до 15 минут», — рассказал директор Центра производственной системы АЛРОСА Николай Борисов.
«В рамках этой задачи мы вышли за рамки стандартных решений и за рекордно короткие сроки сделали два проекта в одном. Мы не ограничились внедрением диспетчеризации только на карьере, мы разработали и внедрили единую систему для мониторинга рудопотока. Это означает, что мы не только контролируем процессы на «Зарнице», но и получаем полную картину движения автопоездов. Такой комплексный подход к диспетчеризации, включая производственную дорогу от карьера до ГОКа, позволяет получать дополнительные эффекты», — рассказал представитель ПО ГК «Цифра», разработчика системы, руководитель дивизиона «Горная промышленность» Николай Годунов.
В 2024 году решение «Цифра. Карьер» начали внедрять и в Мирном на руднике «Интернациональный». Сдача в промышленную эксплуатацию системы планируется в конце 2025 года. До этого «Цифра. Карьер» была запущена на Айхальском, Мирнинско-Нюрбинском ГОКах и карьере «Удачный».
В том числе на постоянные рабочие места 2,6 тысячи, на временную работу – 930 женщин
В 2025 году необходимо представить сведения за 2024 год в срок до 15 апреля
Первым делом Айсен Николаев проверил работу опорного пункта республики
С 10 по 14 марта в Якутске пройдет Архивная неделя
Самым желанным подарком на 8 Марта оказалось путешествие
Дети, кочуя с родителями-оленеводами, осваивают родной язык и не отстают от школьной программы